企業(yè)動(dòng)態(tài)
福安分公司“三著(zhù)力 穩人心”做細做實(shí)關(guān)愛(ài)職工工作
近三年來(lái)，福安分公司黨委及工會(huì )嚴格落實(shí)上級黨委的決策部署，從三方面入手著(zhù)力做細做實(shí)關(guān)愛(ài)職工工作，取得了明顯的成效。
著(zhù)力完善制度，搭建平臺保障職工權益。三年來(lái)，分公司逐步完善落實(shí)司務(wù)公開(kāi)、職工代表參政議政、女職工特殊保護、人文關(guān)懷等各類(lèi)基本制度，從根本上保障職工的權利和權益。通過(guò)每年召開(kāi)職代會(huì )，搭建職工與分公司領(lǐng)導班子平等交流與溝通的橋梁，職工代表在會(huì )上提出各項提案及建議，大部分得到采納與落實(shí)。如改善職工食堂就餐環(huán)境及飯菜質(zhì)量、改善職工倒班宿舍和青年大學(xué)生的住宿及生活條件、完善職工文體娛樂(lè )場(chǎng)所設施等等，這些措施的落實(shí)，大幅提高了職工群眾的幸福感和滿(mǎn)意度，進(jìn)一步提高了企業(yè)的管理效率。
著(zhù)力扶貧幫困，全心全意解決困難問(wèn)題。有困難、找組織，有困難、找工會(huì )，分公司黨委與工會(huì )堅持全心全意為職工解決實(shí)際困難和問(wèn)題，把“扶貧幫困送溫暖”工作作為一項長(cháng)期堅持的重點(diǎn)工作，制定了切實(shí)可行的幫扶措施，使扶貧幫困工作制度化、經(jīng)?；?，讓困難職工及家屬切切實(shí)實(shí)感受到了“四季如春”的企業(yè)關(guān)愛(ài)。
著(zhù)力職工需要，豐富職工文體娛樂(lè )生活。在為職工辦實(shí)事辦好事方面，分公司黨委遵從職工意愿，積極采購職工需要、喜歡的優(yōu)質(zhì)、價(jià)廉產(chǎn)品。同時(shí)分公司還積極組織拔河比賽、毛毛蟲(chóng)趣味運動(dòng)會(huì )、“全福游、有全?！蔽⒙糜蔚然顒?dòng)，不斷豐富職工的業(yè)務(wù)生活，增強歸屬感，提高幸福感。（陳宏金 郭丹桂）
